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(주)좋은일자리 [울산] 2026년 청년일자리도약장려금 기업 모집 공고 청년 정규직 채용 시 기업 인건비 지원, 청년 장기근속 인센티브 본 제도는 청년을 정규직으로 채용한 기업에 인건비를 지원하고, 청년에게는 장기근속 인센티브를 제공하는 대표적인 고용유지형 지원사업이다. 기업은 최대 720만 원의 인건비 지원을 받을 수 있어 초기 인력 채용 부담을 완화할 수 있으며, 청년 역시 근속 기간에 따라 단계별 인센티브를 받을 수 있어 이직률 감소 효과가 기대된다. 다만 6개월 이내 퇴사하거나 사업장 내 인위적 감원이 발생할 경우 지급이 제한되는 점, 정규직 채용 요건을 충족해야 한다는 점은 유의해야 한다. 안정적인 인력 운용 계획을 가진 기업과 장기근속 의지가 있는 청년에게 적합한 제도다. 접수 마감일 2026.12.31 (64일 남음) 총 사업비 7,200,000원 기업당 지원비 7,200,000원 인력 울산 전체 전체
(주)좋은일자리 [울산] 2026년 미래내일 일경험 인턴형 참여기업 모집 공고 청년 인턴 참여자에게 최대 20주 일경험 참여수당 지원 본 사업은 청년에게 실무 중심의 일경험 기회를 제공하고 기업에는 인턴 형태의 인력 활용 기회를 제공하는 고용 연계 프로그램이다. 최근 채용 시장이 경력 중심으로 변화하면서 청년들의 실무 경험 부족 문제가 주요 취업 장벽으로 작용하고 있는데, 이러한 문제를 완화하기 위해 마련된 정책형 일경험 사업이다. 기업 입장에서는 인턴 참여자를 통해 일정 기간 동안 인력을 활용하면서 인건비 부담을 줄일 수 있다는 장점이 있다. 특히 청년 참여수당이 최대 20주까지 지원되기 때문에 단기 프로젝트나 업무 보조 인력이 필요한 기업에게 유용하게 활용될 수 있다. 또한 고용보험 피보험자 10인 이상 기업이 기본 참여 대상이지만 벤처기업, 기술혁신형 중소기업, 사회적기업 등은 10인 미만 기업도 참여 가능하다는 점도 특징이다. 다만 본 사업은 직접적인 사업화 자금이나 기술개발 지원이 아닌 인력 지원 프로그램이기 때문에 기업 성장 지원사업과는 성격이 다르다. 따라서 인력 수요가 있거나 청년 인재를 채용 전 단계에서 검증하고자 하는 기업에게 적합한 프로그램이며, 장기적으로는 우수 인턴을 정규 채용으로 연계하는 전략적 활용이 가능하다. 접수 마감일 예산 소진 때까지 총 사업비 0원 기업당 지원비 0원 인력 울산 전체 전체